上班玩手机被公司监控拍到 并处罚当月绩效考核300，这个是算不算公司违法
义乌律师
2025-06-26
你好，如果公司的规章制度未经民主程序制定、监控手段不合法或处罚措施过于严苛，那么公司扣除绩效的行为可能被认定为违法。可以去劳动监察大队投诉。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫考核如果有你签收并且明了，并不违法✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫你好，绩效考核是浮动型的，不违法。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫你好你好2✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫你好，违法的
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